Pagrindinis » Pinigų valdymas » 4 įgūdžiai, kurių darbdaviai ieško bet kurioje darbo rinkoje

    4 įgūdžiai, kurių darbdaviai ieško bet kurioje darbo rinkoje

    1. Lankstumas

    Organizacijos gyvybės pagrindas yra tai, kaip efektyviai ji prisitaiko prie pokyčių. Tai galioja ir darbuotojams. Darbdaviams palankioje darbo rinkoje darbuotojai turėtų būti lankstūs vykdydami darbdavių prašymus. Būkite lankstūs ir atviri mokydamiesi naujų įgūdžių. Pavyzdžiui, kryžminis mokymas darbuotojui moko būtinų įgūdžių atlikti kitas darbo pareigas. Apsvarstykite įmonę, kuriai gali būti naudinga rinkodaros darbuotojui išmokti tiekimo ir operacijų valdymo. Universalus darbuotojas yra vertingas darbuotojas. Kai kurie žmonės specializuojasi iškart ne darbo metu, nenorėdami sužinoti apie kitas darbo funkcijas. Pokyčiams atsparus darbuotojas netrukus taps neveikiančiu darbuotoju. Kuo reikalingesni jūsų įgūdžiai, tuo daugiau naudosite. Pokalbio metu taip pat pabrėžkite savo lankstumą.

    2. Problemų sprendimas

    Problemų sprendėjai darbo rinkoje visada turės didelę paklausą. Darbdaviai nuolatos ieško asmenų, kurie galėtų surasti dinamiškus jų problemų sprendimus. Kaip įmonė gali padidinti savo veiklos efektyvumą? Kaip galime pagerinti mūsų klientų aptarnavimo santykius? Ką galime padaryti, kad pagerintume savo pardavimus? Kovojančios įmonės, tokios kaip „Blockbuster“, ir tokios brandžios įmonės kaip „Microsoft“, visada siekia įtraukti strateginius mąstytojus. Kritinio mąstymo įgūdžiai yra būtini sprendžiant problemas. Problemų sprendėjai geba įvertinti situaciją ir sukurti veiksmingą sprendimą. Taigi kitą kartą, kai turėsite pokalbį dėl darbo, būkite iniciatyvus. Parodykite šį pozityvų požiūrį, kad galite padaryti, ir praneškite įmonei, kad galite susitvarkyti su bet kokiais sudėtingais iššūkiais, kurie gali kilti.

    3. Daugiafunkcinis darbas

    Daug užduočių atlikimas vairuojant gali būti blogas dalykas, tačiau užduotys atlikti užduotis daugeliui darbdavių yra labai svarbūs. Dėl visų laikų įmonių mažinimo, darbdaviai ieško darbuotojų, kurie galėtų atlikti įvairias užduotis su minimalia priežiūra. Šie asmenys yra žinomi kaip multitaskeriai. Daug užduočių gali prireikti užbaigiant projektą, rengiant pristatymą ar laikantis darbo termino. Darbdaviai yra orientuoti į tai, kad iš kiekvieno darbuotojo būtų kuo daugiau našumo. Gebėjimas valdyti laiką ir prioritetus yra esminis įgūdis, kurį reikia turėti šiandienos darbo rinkoje. Pokalbio metu būtinai pateikite savo daugiafunkcinių sugebėjimų pavyzdžius.

    4. Kūrybiškumas

    Inovacijos šiandien vertinamos bet kurioje darbo srityje Amerikoje. Pažvelkite į paklausą svarbiausiu darbu: inžinerija. Profesionalams, kurie kuria, kuria ir kuria naujas prekes ar paslaugas, yra didžiulis poreikis. Šis įgūdis yra toks kritiškas, kad darbdaviai dėl geriausių talentų kreipėsi į užsienio šalis. Galite išnagrinėti daugybę skirtingų pramonės sričių, pradedant technologijomis ir baigiant finansavimu, ir pamatyti kūrybingumo poreikį. Programinės įrangos inžinieriai turi galimybę kurti ir projektuoti vaizdo kompiuterio programinę įrangą. Statybos inžinieriai kuria ir projektuoja infrastruktūros projektus (pvz., Geležinkelius, greitkelius). Finansų inžinieriai kuria tokias finansines priemones kaip išvestinės priemonės. Pabrėžkite savo sėkmingas kūrybines idėjas atnaujindami. Nepamirškite pasikalbėti, kaip jūsų novatoriški talentai bus tinkami su būsimu darbdaviu!

    (Nuotraukos kreditas: alancleaver_2000)